{"id":13791,"date":"2022-08-25T11:09:55","date_gmt":"2022-08-25T14:09:55","guid":{"rendered":"https:\/\/contabilidadecaxias.com.br\/index.php\/2022\/08\/25\/auxiliar-de-lavanderia-nao-recebera-em-dobro-por-trabalhar-na-terca-feira-de-carnaval\/"},"modified":"2022-08-25T11:09:55","modified_gmt":"2022-08-25T14:09:55","slug":"auxiliar-de-lavanderia-nao-recebera-em-dobro-por-trabalhar-na-terca-feira-de-carnaval","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/contabilidadecaxias.com.br\/index.php\/2022\/08\/25\/auxiliar-de-lavanderia-nao-recebera-em-dobro-por-trabalhar-na-terca-feira-de-carnaval\/","title":{"rendered":"Auxiliar de lavanderia n\u00e3o receber\u00e1 em dobro por trabalhar na ter\u00e7a-feira de carnaval"},"content":{"rendered":"
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\u00c9 necess\u00e1rio haver lei municipal declarando que o dia \u00e9 feriado<\/p>\n

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Calend\u00e1rio com pinos coloridos marcando dias<\/p>\n

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25\/08\/22 –\u00a0A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho isentou a Goiaslimp Servi\u00e7os Gerais Ltda., de Goi\u00e2nia (GO), de pagar em dobro o trabalho prestado por um auxiliar de lavanderia na ter\u00e7a-feira de carnaval. Conforme o colegiado, a decis\u00e3o que condenou a empresa ao pagamento em dobro contraria a jurisprud\u00eancia do TST de que a data, ressalvada previs\u00e3o expressa em lei municipal, n\u00e3o \u00e9 feriado.<\/p>\n

O auxiliar de lavanderia, admitido em novembro de 2008 e dispensado em janeiro de 2020, trabalhava em regime de 12×36. Na reclama\u00e7\u00e3o, ele alegou que a empresa pagava os feriados de forma simples, e pleiteou o pagamento de adicional de 100%.\u00a0<\/p>\n

O pedido foi deferido parcialmente pelo ju\u00edzo da 11\u00aa Vara do Trabalho de Goi\u00e2nia, que condenou a empresa ao pagamento em dobro dos feriados em que houve efetiva presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os, com base na rela\u00e7\u00e3o apontada na peti\u00e7\u00e3o inicial e nos registros dos cart\u00f5es de ponto. O Tribunal Regional do Trabalho da 18\u00aa Regi\u00e3o (GO) manteve a senten\u00e7a.\u00a0<\/p>\n

Usos e costumes<\/h4>\n

Segundo o TRT, apesar de n\u00e3o haver previs\u00e3o legal de que o dia seja feriado, \u201cos usos e costumes s\u00e3o fontes de direito\u201d, e a praxe atribui \u00e0 ter\u00e7a-feira de carnaval a natureza de feriado nacional.\u00a0<\/p>\n

Sem lei, sem feriado<\/h4>\n

Segundo o relator do recurso da Goiaslimp, ministro \u00a0Aloysio Corr\u00eaa da Veiga, a data n\u00e3o consta entre os feriados nacionais previstos nas Leis 662\/1949<\/a> e 6.802\/1980<\/a>. Quanto aos feriados religiosos, o artigo 2\u00ba da Lei 9.093\/1995<\/a> exige expressamente o atendimento cumulativo de dois requisitos: previs\u00e3o em lei municipal e tradi\u00e7\u00e3o local.\u00a0<\/p>\n

A seu ver, embora sirva de fonte do direito, a chamada praxe consuetudin\u00e1ria, baseada nos usos e costumes, n\u00e3o pode atribuir \u00e0 ter\u00e7a-feira de carnaval a natureza de feriado para efeito do pagamento em dobro, se n\u00e3o houver previs\u00e3o em lei. No caso, o TRT n\u00e3o registrou a exist\u00eancia de legisla\u00e7\u00e3o local nesse sentido.<\/p>\n

A decis\u00e3o foi un\u00e2nime.<\/p>\n

(LT\/CF)<\/p>\n

Processo: RR-10116-11.2020.5.18.0011<\/a><\/p>\n

Esta mat\u00e9ria tem cunho meramente informativo.
\nPermitida a reprodu\u00e7\u00e3o mediante cita\u00e7\u00e3o da fonte.
\nSecretaria de Comunica\u00e7\u00e3o Social
\nTribunal Superior do Trabalho<\/a>
\nTel. (61) 3043-4907\u00a0
\nsecom@tst.jus.br<\/a><\/em><\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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