{"id":10513,"date":"2022-06-10T16:10:58","date_gmt":"2022-06-10T19:10:58","guid":{"rendered":"https:\/\/contabilidadecaxias.com.br\/index.php\/2022\/06\/10\/condominio-residencial-de-campina-grande-pb-nao-tera-de-contratar-aprendizes\/"},"modified":"2022-06-10T16:10:58","modified_gmt":"2022-06-10T19:10:58","slug":"condominio-residencial-de-campina-grande-pb-nao-tera-de-contratar-aprendizes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/contabilidadecaxias.com.br\/index.php\/2022\/06\/10\/condominio-residencial-de-campina-grande-pb-nao-tera-de-contratar-aprendizes\/","title":{"rendered":"Condom\u00ednio residencial de Campina Grande (PB) n\u00e3o ter\u00e1 de contratar aprendizes"},"content":{"rendered":"
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Para a 5\u00aa Turma, o caso diverge de condom\u00ednios empresariais<\/p>\n

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Ministro Breno Medeiros<\/p>\n

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10\/06\/22 –\u00a0A Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou recursos da Uni\u00e3o (PGU) e do Minist\u00e9rio P\u00fablico do Trabalho (MPT) contra senten\u00e7a que afastou a obrigatoriedade de contrata\u00e7\u00e3o de aprendizes pelo Condom\u00ednio Residencial Ivan Farias, em Campina Grande (PB). Segundo o colegiado, o condom\u00ednio residencial n\u00e3o se enquadra no conceito de estabelecimento empresarial.<\/p>\n

Habita\u00e7\u00e3o<\/h4>\n

Ap\u00f3s ser notificado, em mar\u00e7o de 2019, para apresentar \u00e0 Ger\u00eancia Regional do Trabalho de Campina Grande documentos que comprovassem a contrata\u00e7\u00e3o de aprendizes, o condom\u00ednio residencial decidiu ajuizar a a\u00e7\u00e3o declarat\u00f3ria de inexigibilidade, com o argumento de que se destina exclusivamente \u00e0 habita\u00e7\u00e3o multifamiliar e, portanto, n\u00e3o se enquadrar na hip\u00f3tese legal. \u00a0<\/p>\n

O ju\u00edzo da 6\u00aa Vara do Trabalho de Campina Grande julgou a demanda procedente e vedou a lavratura de auto de infra\u00e7\u00e3o. O Tribunal Regional do Trabalho da 13\u00aa Regi\u00e3o (PB) manteve a senten\u00e7a, entendendo que as fun\u00e7\u00f5es de zeladoria e portaria de condom\u00ednios residenciais n\u00e3o demandam forma\u00e7\u00e3o profissional espec\u00edfica.\u00a0<\/p>\n

No recurso ao TST, a Uni\u00e3o e o MPT sustentaram que essas fun\u00e7\u00f5es est\u00e3o listadas na Classifica\u00e7\u00e3o Brasileira de Ocupa\u00e7\u00f5es (CBO) e que o artigo 429 da CLT disp\u00f5e ser aplic\u00e1vel a cota de aprendizagem para \u201cestabelecimentos de qualquer natureza\u201d.<\/p>\n

Sem atividade econ\u00f4mica<\/h4>\n

Segundo o relator do recurso de revista, ministro Breno Medeiros, o condom\u00ednio residencial, apesar de ser equiparado ao empregador, n\u00e3o se enquadra no conceito de estabelecimento para fins de aplica\u00e7\u00e3o do artigo 429 da CLT<\/a>. Ele assinalou que a conserva\u00e7\u00e3o, a limpeza e o acesso predial, entre outras fun\u00e7\u00f5es corriqueiras de um condom\u00ednio residencial, n\u00e3o se inserem no conceito de atividade econ\u00f4mica ou social do empregador, pois n\u00e3o passam de obriga\u00e7\u00e3o de \u201cpreserva\u00e7\u00e3o da pr\u00f3pria habitabilidade, da higiene, da seguran\u00e7a e da privacidade dos cond\u00f4minos no tr\u00e2nsito e no uso privativo das suas \u00e1reas comuns, n\u00e3o se confundindo nem com atividade econ\u00f4mica\u201d.\u00a0<\/p>\n

O ministro ressaltou, ainda, que o par\u00e1grafo 2\u00ba do artigo 51 do Decreto 9.579\/2018<\/a>, que regulamenta a mat\u00e9ria, estabelece essa condicionante (exerc\u00edcio de atividade econ\u00f4mica ou social) para fins de conceitua\u00e7\u00e3o do estabelecimento vocacionado ao programa de treinamento profissionalizante de aprendizagem.\u00a0<\/p>\n

Por essa raz\u00e3o, conforme o relator, n\u00e3o \u00e9 obrigat\u00f3ria a contrata\u00e7\u00e3o de aprendizes, e n\u00e3o por n\u00e3o haver ali fun\u00e7\u00f5es que demandem forma\u00e7\u00e3o profissional, pois o TST j\u00e1 definiu, em diversos precedentes, que elas demandam forma\u00e7\u00e3o profissional. Os ministros acrescentaram que, no caso de as atividades do condom\u00ednio serem terceirizadas, a obrigatoriedade de cumprimento da cota se aplicaria \u00e0 prestadora de servi\u00e7os.<\/p>\n

A decis\u00e3o foi un\u00e2nime.<\/p>\n

(LT\/CF)<\/p>\n

Processo: RR-212-30.2019.5.13.0014<\/a> \u00a0<\/p>\n

O TST tem oito Turmas, cada uma composta de tr\u00eas ministros, com a atribui\u00e7\u00e3o de analisar recursos de revista, agravos, agravos de instrumento, agravos regimentais e recursos ordin\u00e1rios em a\u00e7\u00e3o cautelar. Das decis\u00f5es das Turmas, a parte ainda pode, em alguns casos, recorrer \u00e0 Subse\u00e7\u00e3o I Especializada em Diss\u00eddios Individuais (SDI-1).<\/p>\n

Esta mat\u00e9ria tem cunho meramente informativo.
\nPermitida a reprodu\u00e7\u00e3o mediante cita\u00e7\u00e3o da fonte.
\nSecretaria de Comunica\u00e7\u00e3o Social
\nTribunal Superior do Trabalho<\/a>
\nTel. (61) 3043-4907\u00a0
\nsecom@tst.jus.br<\/a><\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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